海底捞启动接班人计划除是怎么回事？海底捞为什么启动接班人计划？
海底捞启动接班人计划除是怎么回事？海底捞为什么启动接班人计划？了这3人以外所有员工都有机会
4月28日，海底捞创始人张勇在4月27日发通过公司内部邮件，宣布了接班人计划。张勇称，自己将在10至15年内退休，除施永宏、苟轶群、杨小丽以外的所有员工，都有机会参与领导者接班计划。
张勇在内部信中说： 今天的我们，依然头脑清醒，充满活力。这个时候讨论退休似乎早了一点。但凡事预则立，早谋划终归会显得从容些。不管如何十年以后我就满六十岁了。近两年，我们四个人都特别担心，担心我们学习能力跟不上。我们四个人还特别害怕，害怕我们沦为企业发展的绊脚石。因此，我们一起制定了这个计划。我们期望通过这个计划寻找到一位爱海底捞，业务熟练，又能洞察人性的领导者。
海底捞佟晓峰辞任执行董事、首席财务官、联席公司秘书及授权代表
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